17.12.2025

Федеральная антимонопольная служба (ФАС) России сообщила о новой инициативе, которая позволит бюджетным организациям размещать вакансии на платформе Хедхантер бесплатно. Это нововведение призвано облегчить процесс поиска сотрудников в учреждениях здравоохранения и образования, исключив необходимость проведения закупочных процедур. Освобожденные средства смогут быть направлены на другие важные нужды организаций.

Хедхантер, являющийся крупнейшим цифровым сервисом по подбору персонала в стране, рекомендовал компаниям демонстрировать ответственное поведение на рынке и формировать открытую тарифную политику. В рамках новой инициативы сервис разработал специальные правила для безвозмездного размещения вакансий социальными организациями. Эти правила были опубликованы на официальных ресурсах Хедхантер и содержат порядок доступа и критерии предоставления такой возможности.

Основной целью данного документа является обеспечение кадровых потребностей в сферах здравоохранения, образования, социальной защиты, культуры, волонтерства и других общественно полезных направлений. Это позволит организациям более эффективно формировать медицинские и педагогические составы, что особенно актуально в условиях растущих потребностей этих секторов.

Важно отметить, что градация квот на бесплатные услуги обеспечит пропорциональность и соразмерность объема предоставления таких услуг уровню кадровой нагрузки в соответствующих отраслях. Это будет осуществляться на основании соотношения активных резюме и вакансий, опубликованных на платформе, что поможет предотвратить предоставление избыточных преимуществ одной категории организаций по сравнению с другой. Таким образом, новая мера направлена на создание более справедливых условий для всех участников рынка труда.

Источник Ссылка