30.08.2022

В Казани состоялся полуфинал проекта Академия ЛидерыФАС-2022. В этом году в мероприятии впервые приняли участие сотрудники других ФОИВов и государственных внебюджетных фондов. Проект Академия ЛидерыФАС направлен на формирование у сотрудников ФАС России и других федеральных органов исполнительной власти, а также у сотрудников подведомственных ФАС России учреждений углубленных профессиональных знаний и личностных компетенций.

В 2022 году Академия включает в себя уже пять самостоятельных образовательных и конкурсных программ, которые направлены на развитие профессиональных знаний, личной эффективности, управленческих и коммуникативных навыков участников. Все тестовые задания, мастер-классы, деловые игры и бизнес-кейсы адаптированы под разные группы участников в зависимости от должностей и мест работы.

На участие в проекте в текущем году было подано 657 заявок от сотрудников службы, центральных аппаратов ФОИВов и государственных внебюджетных фондов. В финал проекта прошли 67 участников, которые продемонстрировали лучшие результаты. Они успешно прошли три этапа заочного тестирования на общие знания, профессиональные компетенции, числовые и вербальные навыки, а также продемонстрировали лучшие результаты по итогам полуфинала в Казани. Кроме того, участники проекта прошли онлайн-обучение по специально разработанному курсу лекций и мастер-классов.

Финал проекта состоится в ноябре 2022 года. По его итогам будут определены 11 сильнейших участников, которые получат наставников из числа лучших управленцев антимонопольного ведомства и подарки от организационного комитета. Кроме того, сотрудники ФАС России и ее территориальных органов получат дополнительные возможности для продвижения по службе. Участие в проекте ЛидерыФАС позволяет участникам расширить свои профессиональные знания, а также развивает навыки командной работы и лидерства.

ФАС России запустила кадровый проект ЛидерыФАС в апреле 2019 года. В том же году проект был признан лучшей кадровой практикой по итогам Всероссийского конкурса Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации "Лучшие кадровые практики и инициативы в системе государственного и муниципального управления". С тех пор в проекте приняли участие 1616 сотрудников, некоторые из которых получили повышение по службе и возглавили территориальные органы и управления центрального аппарата ФАС России.

Источник Ссылка